契約期間満了での失業保険給付
先日、バイト先から「３月１５日以降の契約更新はしない。でも、話が急だから１ヶ月延長で４月１５日まで」と言われました。
バイト期間は、一年とちょっとです。その間、社会保険、厚生年金、雇用保険には加入しています。
契約書を見返してみると、契約期間は今年の３月１５日までの１年間となっていました。
この場合、会社都合での退社ということで失業保険の給付制限（３ヶ月の待機期間）はついてしまうのでしょうか？
勤続年数等も関係してくるのでしょうか？
よろしくお願いします。
先日、バイト先から「３月１５日以降の契約更新はしない。でも、話が急だから１ヶ月延長で４月１５日まで」と言われました。
バイト期間は、一年とちょっとです。その間、社会保険、厚生年金、雇用保険には加入しています。
契約書を見返してみると、契約期間は今年の３月１５日までの１年間となっていました。
この場合、会社都合での退社ということで失業保険の給付制限（３ヶ月の待機期間）はついてしまうのでしょうか？
勤続年数等も関係してくるのでしょうか？
よろしくお願いします。
雇用保険にも6ヶ月以上加入していますし、契約満了による退職なので失業保険給付対象（待機は2週間程度）だったと思います。会社側に離職票に記入される退職理由を会社都合（契約満了）の記載になるか確認しておく必要があります。私も約2年前契約満了で退職して失業保険給付されました。私は職業訓練に行きました。給付も待機2週間程度だったと思います。次すぐ見つかると良いですね
失業保険申請前のアルバイトについて。
2013年4月に2年働いた仕事をやめ、すぐに歯科助手として働きましたが合わずに2週間ほどでやめました。
4月末に失業保険の申請をハローワークにしに
行きましたが、保険の手続きを歯医者がしてくれてたらしくそこの離職票も必要だと言われました。離職票がまだ届かず、歯医者に問い合わせたところあと2週間ほどかかるとのことです。
失業保険を申請してから7日間は待機期間で、働いていないかを確認する期間がありますよね？
実は、知り合いの人に塾を手伝って欲しいと言われてますが、申請前に働いてもいいのでしょうか？申請時に辞めて、また働くのは良いでしょうか？
色々調べましたが、待機が終わってからであれば限られた時間数でアルバイト可能だとわかりました。
申請、待機がおわるまでアルバイトは待ってもらったほうがいいのでしょうか？できれば早めに手伝って欲しいと言われてます。
中々説明がわかりにくいですがよろしくお願いします。
2013年4月に2年働いた仕事をやめ、すぐに歯科助手として働きましたが合わずに2週間ほどでやめました。
4月末に失業保険の申請をハローワークにしに
行きましたが、保険の手続きを歯医者がしてくれてたらしくそこの離職票も必要だと言われました。離職票がまだ届かず、歯医者に問い合わせたところあと2週間ほどかかるとのことです。
失業保険を申請してから7日間は待機期間で、働いていないかを確認する期間がありますよね？
実は、知り合いの人に塾を手伝って欲しいと言われてますが、申請前に働いてもいいのでしょうか？申請時に辞めて、また働くのは良いでしょうか？
色々調べましたが、待機が終わってからであれば限られた時間数でアルバイト可能だとわかりました。
申請、待機がおわるまでアルバイトは待ってもらったほうがいいのでしょうか？できれば早めに手伝って欲しいと言われてます。
中々説明がわかりにくいですがよろしくお願いします。
待機中は働かないよう強調されました。受給資格決定日から７日間。「離職票が無いと講習の受付できません」と言われ何もせず。１週間してから姉に急かされ行ったけど？しおりの日付印は４月１７日。多分、離職票を持って行った日。と言うことは、離職票待ち？それ以前なら働いていいことになる？
長年何人もの人を退職に追い込んでいった64才の「ヌシ」が７月で会社の経営悪化で契約を更新しない方向にむかってたのですが（60才までは正社員、その後は一年契約）一度は本人も承諾したのですが
「今辞めると失業保険はもらえない」と職安で言われたそうで、契約の更新を申し立ててきました。
会社としてはとにかくトラブルの多い人物がようやくお役御免になる、それも正当な理由だったので新たな方向転換を考えてた矢先のことで正直困っています。生活がかかってるのはわかりますが（独身の為）会社側も労務士に相談するに時間がかかるので詳しい方のお声をきかせていただきたいと思います。
「今辞めると失業保険はもらえない」と職安で言われたそうで、契約の更新を申し立ててきました。
会社としてはとにかくトラブルの多い人物がようやくお役御免になる、それも正当な理由だったので新たな方向転換を考えてた矢先のことで正直困っています。生活がかかってるのはわかりますが（独身の為）会社側も労務士に相談するに時間がかかるので詳しい方のお声をきかせていただきたいと思います。
社労士に確認する時間がかかる？
そんなもん電話一本で５分で終わるぞ。
こんなとこで聞いてる方がよっぽど無駄な時間かかるが。
しかも的外れな回答する奴らばっかを相手に。
だいたい考えればわかりそうなもんだが、何のための雇用延長の有期契約社員化なんだ？
そういう奴がいる為だろ。
契約満了で終わりにしろ。
そんなもん電話一本で５分で終わるぞ。
こんなとこで聞いてる方がよっぽど無駄な時間かかるが。
しかも的外れな回答する奴らばっかを相手に。
だいたい考えればわかりそうなもんだが、何のための雇用延長の有期契約社員化なんだ？
そういう奴がいる為だろ。
契約満了で終わりにしろ。
税金のことで、質問いたします。
2011年度に 市民税などをひかれる給与があり、(例、ひかれるまえ160万)
病気で、2012年度が 収入0
(失業保険なし。仕事が、半年だから。)
で、20
12年度に 前年度と同じ金額の、
市民税の請求がきました。
2013年度には、わずかながら働けるようになりましたので分割で2012年度の税を
支払いました
このたびは、源泉徴収みても50まんいかない状態で、市民税はひかれなかった
です。
質問ですが、2012年の市民税を2013年に分納したのを 申告したらいくらか戻る
でしょうか？
いまは、下肢障害の手帳持ち、雇用保険加入で
働いています。
市民税のしくみがわからなかったので
収入がゼロでも年に、8万円とかで
びっくりしました。なんとか、払いおわりました。
税にくわしい方、お願いいたします
2011年度に 市民税などをひかれる給与があり、(例、ひかれるまえ160万)
病気で、2012年度が 収入0
(失業保険なし。仕事が、半年だから。)
で、20
12年度に 前年度と同じ金額の、
市民税の請求がきました。
2013年度には、わずかながら働けるようになりましたので分割で2012年度の税を
支払いました
このたびは、源泉徴収みても50まんいかない状態で、市民税はひかれなかった
です。
質問ですが、2012年の市民税を2013年に分納したのを 申告したらいくらか戻る
でしょうか？
いまは、下肢障害の手帳持ち、雇用保険加入で
働いています。
市民税のしくみがわからなかったので
収入がゼロでも年に、8万円とかで
びっくりしました。なんとか、払いおわりました。
税にくわしい方、お願いいたします
>2012年度に 前年度と同じ金額の、市民税の請求がきました。
2012年にくる住民税の請求は2011年の収入(160)から計算されます。
-->8万だった
2013年にくる住民税の請求は2012年の収入(0)から計算されます。
-->住民税0
2014年にくる住民税の請求は2013年の収入(50)から計算されます。
-->住民税0
>質問ですが、2012年の市民税を2013年に分納したのを 申告したらいくらか戻る
>でしょうか？
住民税を払ったことで申告するものはありませんし、住民税が安くなる
こともありません。
2012年にくる住民税の請求は2011年の収入(160)から計算されます。
-->8万だった
2013年にくる住民税の請求は2012年の収入(0)から計算されます。
-->住民税0
2014年にくる住民税の請求は2013年の収入(50)から計算されます。
-->住民税0
>質問ですが、2012年の市民税を2013年に分納したのを 申告したらいくらか戻る
>でしょうか？
住民税を払ったことで申告するものはありませんし、住民税が安くなる
こともありません。
失業保険給付までの、スケジュールについて！
詳しい方教えてください！
失業保険の給付は契約満了で、3ヶ月の待機期間はなくもらえるということはわかったのですが、
退社が、4／7付です
離職票などのことも
あるのですが、
だいたいいつくらいにハローワークにいくと、1回目に多めの給付額が、もらえるのでしょうか？
だいたいでいいのでわかる方教えてください！
自分でも、計算してみたのですが、よくわからないです
5日分しか、ない方もいらっしゃるということなので、心配になりました！！
詳しい方教えてください！
失業保険の給付は契約満了で、3ヶ月の待機期間はなくもらえるということはわかったのですが、
退社が、4／7付です
離職票などのことも
あるのですが、
だいたいいつくらいにハローワークにいくと、1回目に多めの給付額が、もらえるのでしょうか？
だいたいでいいのでわかる方教えてください！
自分でも、計算してみたのですが、よくわからないです
5日分しか、ない方もいらっしゃるということなので、心配になりました！！
＞だいたいいつくらいにハローワークにいくと、1回目に多めの給付額が、もらえるのでしょうか？
う～ん、それは無いでしょう。給付制限が無い場合はほぼみんな同じでしょう。（変わっても１～２日）
ハローワークに申請をした曜日が認定日になります。後は７進法（１週間）で進んでいきます。
それで、あなたは給付制限がないですから、その日から２２日目が認定日になって前日までの２１日分(３週間分）が支給になるはずです。
祭日などがあった場合は多少の違いはありますが・・・。
後は２８日ごとの認定日で２８日分（４週間分）です。最後に半端な日数の調整で少し少なくなりますが全体では同じです。
う～ん、それは無いでしょう。給付制限が無い場合はほぼみんな同じでしょう。（変わっても１～２日）
ハローワークに申請をした曜日が認定日になります。後は７進法（１週間）で進んでいきます。
それで、あなたは給付制限がないですから、その日から２２日目が認定日になって前日までの２１日分(３週間分）が支給になるはずです。
祭日などがあった場合は多少の違いはありますが・・・。
後は２８日ごとの認定日で２８日分（４週間分）です。最後に半端な日数の調整で少し少なくなりますが全体では同じです。
中途退職者の確定申告について
2012年3月末に5年勤めた会社を退職しました。
その後、3ヶ月間ほど失業保険手当を受給し、
2012年8月頃からは、夫の扶養に入っております。
特にパート・アルバイトはしておりません。
調べていく中で、中途退職者は確定申告が必要とあったのですが、
自分のケースがこのケースでいいのかわからず質問させていただきました。
・2012年1月から3月までの源泉徴収票あり
・退職金については、「退職所得の受給に関する申告書」を提出済
・生命保険料控除証明書あり
退職金は40万×5年＝200万の控除以下です。
上記の場合、「還付」のみとなり、申請期間は、2013年1月以降のほうでいいのでしょうか。
時期的に2月15日からの期間に提出できないかもしれなく、
もし還付のみとなるのであれば、4月や5月に手続きしたいと思っておりまして。
よろしくお願いします。
2012年3月末に5年勤めた会社を退職しました。
その後、3ヶ月間ほど失業保険手当を受給し、
2012年8月頃からは、夫の扶養に入っております。
特にパート・アルバイトはしておりません。
調べていく中で、中途退職者は確定申告が必要とあったのですが、
自分のケースがこのケースでいいのかわからず質問させていただきました。
・2012年1月から3月までの源泉徴収票あり
・退職金については、「退職所得の受給に関する申告書」を提出済
・生命保険料控除証明書あり
退職金は40万×5年＝200万の控除以下です。
上記の場合、「還付」のみとなり、申請期間は、2013年1月以降のほうでいいのでしょうか。
時期的に2月15日からの期間に提出できないかもしれなく、
もし還付のみとなるのであれば、4月や5月に手続きしたいと思っておりまして。
よろしくお願いします。
質問者様の所得税はおそらく０円です。
失業保険(雇用保険法により支給される失業給付金)は非課税、
退職所得も非課税内、
１～３月の収入もおそらく１０３万円以内、
以上から所得税は０円となります。
これに対して１～３月の給与から所得税が源泉されているはずなので、この源泉が結果として払わなくてもよい所得税。
つまり、還付申告により源泉された全額が戻ってきます。
還付申告は１月からできますし、期間は５年あります。
(還付金を諦めるならば申告はしなくてもよいです)
>生命保険料控除証明書あり
すでに質問者様の所得税は０ですから、生命保険料控除は使えませんよ。
失業保険(雇用保険法により支給される失業給付金)は非課税、
退職所得も非課税内、
１～３月の収入もおそらく１０３万円以内、
以上から所得税は０円となります。
これに対して１～３月の給与から所得税が源泉されているはずなので、この源泉が結果として払わなくてもよい所得税。
つまり、還付申告により源泉された全額が戻ってきます。
還付申告は１月からできますし、期間は５年あります。
(還付金を諦めるならば申告はしなくてもよいです)
>生命保険料控除証明書あり
すでに質問者様の所得税は０ですから、生命保険料控除は使えませんよ。
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