どなたか教えて下さい！
昨年10月15日で仕事を退職し、失業保険をもらうため夫の扶養には入らず現在国保に入っています。
今年の4月には扶養に入る予定です。

市民税の申告案内が来たので
今日市役所に行ったのですが、前会社の源泉徴収票も一緒に提出しないと、来年の税金が高くなると言われました。
これは扶養に入っても…なのでしょうか？
市役所の方には4月に扶養に入ることを伝え忘れてしまいました。

源泉徴収票をもらうためだけにあまり前の会社の連絡したくなくて…。

よろしくお願いします！

扶養に入る要件は，お分かりだと思いますが，日額３千数百円以上の失業給付があった場合，扶養には入れませんが，その受給が終われば，扶養に入ることは可能でしょう。（これは，健康保険の話で，ご質問の税金（＝おそらく住民税のことでしょうか？）とは関係ありません。国民年金に現在は加入されていれば，扶養に入れば，厚生年金の３号被保険者になります。

市民税についてですが，前の会社から，市役所に対して給与の支払申告がなされます。

したがって，あなたが今回申告した内容に加えて来年度の住民税の課税額が算出されます。
（たとえば，去年の所得は０円で申告しても，会社からのその通知が届けば課税されます。）

今後扶養に入っていても，前年度に所得があれば，その額は，住民税の課税対象となるはずです。

前職の源泉徴収票と一緒に提出しなければ高くなるとはどういう意味で担当された市役所の方が言われたか
わかりませんが，それは，ないと思われますよ。

失業保険についての質問です。
去年失業し再就職したのですが、色々な事情で半年で自己都合退職しました。
安定所に手続きに行った際、また待機期間が３カ月発生するのでしょうか？
去年再就職した際に、再就職手当は出ています。
その手続きのときに、前の雇用保険は１年間有効と教えて頂き、
今年の８月までと聞きました。

・自己都合で半年で退職して、手続きをしてから待機期間が発生するのですか？
・待機期間はなく、再就職手当を引いた失業保険が支給されるのですか？

教えて頂けると助かります。

離職票は会社側がまだ手続きをしていて２～３日かかると言われています。

前回、再就職手当が支給されているので、前回の失業手当は「チャラ」になっています。自己都合での退職なので、再び待機期間が発生します。

失業保険について

認定日を勘違いしており１日過ぎてしまいました。
この場合どうなるのでしょうか？

明日、ハローワークに行き次の認定日の設定を受けてください。
その勘違いの認定日までの基本手当は支給されませんが、次回の認定日の設定を受け所定の求職活動をして認定日の行けば基本手当は支給されますのでご安心を。

他の回答のように以降のすべての手当が消滅することはありません。

【補足】
消滅はしません、先送りになるだけです。

失業保険の受給日数が明日で終わるのですが、認定日がその日より先にある場合、明後日からでもアルバイトしても問題ないのですか？
失業認定申告書にありのままに書いても問題ないのですか？
それともアルバイトした事を申告しなかったら何か問題ありますか？
よろしくお願いします。

問題ないよ。受給日数がなくなった日以後は、あなたがどんな状態であれ、給付金が出ないだけの話。
給付金が出なくなった後でも、職業相談もできるし特に大きな問題はないよ。
ただ、給付金をもらえる3ヶ月もしくはそれ以上の期間、いままであなたは就職のための努力を最大限行ったでしょうか？
いつか良い求人が出たら応募しようという気持ちでは就職は難しいでしょう。
離職前と今とで、あなたに身についた特技はありますか？
なければ、あなたは数ヶ月間無為に過ごしたことになるのですよ。

失業保険はもらえますか？４月新卒採用でＩＴ関連会社に入社しました。しかし試用期間の終わる６月末に解雇を予告されました。真面目にやってきたのですが、職務遂行の能力が無いという理由です。戸惑っています。
業務上の失敗等については、頻繁に注意を受けてきましたが、解雇になるほどのこととは思えません。わずか３ヶ月の勤務でしたが、失業保険は受給できるのでしょうか。

貰えません。

会社都合退職なら６ヵ月の雇用保険加入期間。
自己都合退職なら１年。

以上が条件です。

次に継続されるので、退職時に「離職票」は貰っておきなさい。

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